奶茶店店租租賃合同

時(shí)間：2022-11-10 16:13:15 租賃合同我要投稿

奶茶店店租租賃合同

　　隨著法律知識(shí)的普及，合同的地位越來(lái)越不容忽視，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。相信很多朋友都對(duì)擬合同感到非常苦惱吧，下面是小編幫大家整理的奶茶店店租租賃合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

奶茶店店租租賃合同

奶茶店店租租賃合同1

　　發(fā)包方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)：_______________身份證號(hào)碼：_______________________________

　　承包方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)：_______________身份證號(hào)碼：_______________________________

　　經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，就____________轉(zhuǎn)讓事宜達(dá)成協(xié)議簽訂本轉(zhuǎn)讓合同。

　　第一條、乙方轉(zhuǎn)讓經(jīng)營(yíng)位于乙方可以更改甲方的經(jīng)營(yíng)范圍。

　　第二條、店面的坐落、面積、裝修、設(shè)施情況。

　　1.甲方轉(zhuǎn)讓給乙方的店面位于，達(dá)成以下協(xié)議。

　　2.該店面現(xiàn)有裝修及設(shè)施、設(shè)備情況詳見(jiàn)合同附件。該附件作為甲方按照合同約定交付給乙方使用。

　　3.本合同簽訂后當(dāng)日內(nèi)，確認(rèn)、交接。

　　4.甲方負(fù)責(zé)教會(huì)乙方人員卡樂(lè)杯所有產(chǎn)品的調(diào)配方法，教會(huì)為止。

　　5.________奶茶店的工作人員甲方協(xié)助協(xié)調(diào)繼續(xù)在店里工作。

　　6.乙方如需更改甲方________品牌所有人簽訂的合同上的被特許人名稱(chēng)，甲方愿意協(xié)助辦理，但是因此產(chǎn)生的所有費(fèi)用，均由乙方承擔(dān)。

　　第三條、轉(zhuǎn)讓金用支付方式

　　1.該店轉(zhuǎn)讓金為_(kāi)__________元(大寫(xiě)______萬(wàn)_______仟_______佰_______拾_______元整)。____________公司收取的店面門(mén)頭字樣和店內(nèi)logo押金為_(kāi)__________元(大寫(xiě)____萬(wàn)_______仟_______佰_______拾_______元整)

　　2.轉(zhuǎn)讓金支付方式：自本同生效后當(dāng)日內(nèi)付________轉(zhuǎn)讓金________元。其余________待乙方人員學(xué)會(huì)后，一次性付清。

　　3.交接過(guò)后，乙方資金全部交付甲方后，________公司出具的押金單據(jù)甲方要交與乙方。

　　4.如乙方不經(jīng)營(yíng)________店時(shí)甲方負(fù)責(zé)與________公司協(xié)調(diào)并將____________奶茶公司押金。

　　___________元退還乙方。乙方如需更改甲方和________品牌所有人簽訂的合同上的被特許人名稱(chēng)，甲方愿意協(xié)助辦理，但是因此產(chǎn)生的所有費(fèi)用，均由乙方承擔(dān)。

　　第五條、店面交付的驗(yàn)收

　　1.甲方應(yīng)保證門(mén)店本身及附屬設(shè)施、設(shè)備處于正常使用狀。

　　2.驗(yàn)收時(shí)雙方共同參與，如對(duì)裝修、器物等設(shè)施有異議應(yīng)當(dāng)場(chǎng)提出。并協(xié)商解決。

　　3.甲方交還乙方的店面及附屬設(shè)施應(yīng)保持完好的狀態(tài)，留下的物品乙方有權(quán)隨處理。

　　4.在轉(zhuǎn)讓以后，甲方負(fù)責(zé)店面房租合同的轉(zhuǎn)讓到乙方名下事宜。一同協(xié)助乙方以后房租到期的后續(xù)房租的價(jià)格協(xié)調(diào)，房租由乙方支付。由租房產(chǎn)生的費(fèi)用(包括但不限于房租、租房稅、租房押金等)均由乙方支付甲方將不從中獲取利益。

　　5.如乙方需要年檢營(yíng)業(yè)執(zhí)照和衛(wèi)生許可證，甲方需要配合乙方年檢程序。

　　6.以上甲方未能按照合同履行將以____倍金額賠付給乙方。

　　第六條、爭(zhēng)議解決

　　本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商或申請(qǐng)調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解解決不成的，依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

　　本合同生效之后乙方將完全擁有________市路________號(hào)，乙方將擁有自主經(jīng)營(yíng)權(quán)利，甲方將不得與無(wú)故干預(yù)正常的經(jīng)營(yíng)。未盡事宜時(shí)，甲、乙雙方可協(xié)商一致，可訂立補(bǔ)充條款。補(bǔ)充條款及附件均為本合同組成部分，與本合同具有同等法律效力。本合同自雙方簽(章)后生效。

　　第七條、其他約定事項(xiàng)補(bǔ)充

　　_______________________________________________________________________________

　　本合同及附件________式________份，由甲、乙雙方各執(zhí)________份。具有同等法律效力。

　　甲方：(簽字蓋章)____________乙方：(簽字蓋章)____________

　　電話(huà)：_________________________電話(huà)：__________________________

　　________年_______月_______日________年_______月_______日

奶茶店店租租賃合同2

　　甲方：________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

　　乙方：________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

　　為了便于甲方投資經(jīng)營(yíng)的_______奶茶店能夠順利運(yùn)營(yíng)，甲方?jīng)Q定聘請(qǐng)乙方作為該店的營(yíng)業(yè)員，根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法的規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商，本著自愿，平等的原則，達(dá)成合同條款如下，以資共同遵守：

　　一、合同期限

　　合同有效期自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日止。合同期滿(mǎn)即終止執(zhí)行。因公司工作需要，在雙方完全同意的條件下，可續(xù)訂合同。

　　二、工作崗位

　　經(jīng)雙方協(xié)商，乙方在合同期內(nèi)于甲方經(jīng)營(yíng)的______奶茶店內(nèi)從事?tīng)I(yíng)業(yè)員工作。甲方可以根據(jù)工作需要，變換乙方的工作內(nèi)容，如雙方就工作變換達(dá)不成一致意見(jiàn)，則本合同自然解除，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。

　　三、勞動(dòng)保護(hù)

　　1、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　2、乙方因工負(fù)傷，按工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定辦理。

　　四、工作時(shí)間

　　按乙方所在奶茶店規(guī)定的營(yíng)業(yè)時(shí)間工作。需要加班的，公司按國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班工資或?yàn)閱T工安排同等時(shí)間的調(diào)休。

　　五、勞動(dòng)報(bào)酬

　　1、根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為：

　　基礎(chǔ)工資、職務(wù)津貼、通訊費(fèi)、交通費(fèi)、社保福利共計(jì)____元。

　　六、如乙方未辦理社保卡，甲方有權(quán)代扣代交。

　　合同期內(nèi)養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)金由員工負(fù)責(zé)在其檔案所在地繳納，此后的一切后果由員工享有或承擔(dān)。

　　七、勞動(dòng)紀(jì)律

　　1、員工必須遵守國(guó)家的法律法規(guī)。

　　2、員工應(yīng)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工守則，遵守公司規(guī)定的工作程序

　　3、員工如違反企業(yè)的規(guī)章制度，公司可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。

　　4、員工如毀損或遺失公司財(cái)物的，依市場(chǎng)價(jià)格予以補(bǔ)償員工所在奶茶店的專(zhuān)柜，盤(pán)點(diǎn)少貨的。查明是乙方的原因的，由乙方按照丟失貨品的吊牌價(jià)的5折賠償給甲方;未知原因的，由乙方所在專(zhuān)柜的所有營(yíng)業(yè)員共同賠償按吊牌價(jià)的5折賠償給甲方。

　　八、規(guī)章制度

　　《營(yíng)業(yè)員手冊(cè)》作為合同附件與本合同同時(shí)生效。

　　九、合同解除

　　1、符合下列情況之一的，公司可以解除本合同：

　　a、員工嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和公司的規(guī)章制度的;或有嚴(yán)重?fù)p害公司利益的行為;或嚴(yán)重失職;或收受客戶(hù)回扣的。

　　b、員工因病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作的，也不能從事公司安排的其他工作的。

　　c、公司因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化而多余職工或公司企業(yè)宣布解散。

　　d、員工違反國(guó)家法律被認(rèn)定有罪或被勞動(dòng)教養(yǎng)的。

　　2、符合下列情況之一的，公司不得解除本合同：

　　a、員工患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的。

　　b、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(違反計(jì)劃生育的或采取欺詐手段簽訂本合同的'除外。

　　c、員工因病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)。

　　3、有下列情況之一的，員工可以隨時(shí)書(shū)面通知解除本合同：

　　a、公司不按照本合同規(guī)定向員工支付勞動(dòng)報(bào)酬;

　　b、公司違反國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，侵犯員工合法權(quán)益的;

　　4、需經(jīng)雙方協(xié)議解除合同的，提出解除合同的任何一方，必須提前10天書(shū)面通知對(duì)方，方可辦理解除合同手續(xù)。

　　5、公司按本條1、項(xiàng)第b、第c項(xiàng)解除勞動(dòng)合同的，如國(guó)家有規(guī)定應(yīng)予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模景丛撘?guī)定給予員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　6、員工未提前30日以書(shū)面形式通知公司解除合同的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　雙方確定賠償金的計(jì)算方法為：

　　a、按正常情況下員工解除勞動(dòng)合同前3月的月平均實(shí)得薪津計(jì)算;

　　b、或按公司的實(shí)際損失計(jì)算，包括：公司招收錄用員工所支付的費(fèi)用，

　　公司為員工支付的培訓(xùn)費(fèi)用;對(duì)公司的工作脫節(jié)而造成經(jīng)營(yíng)的經(jīng)濟(jì)損失。

　　7、甲方貨品從乙方所在奶茶店撤柜，失去銷(xiāo)售場(chǎng)所時(shí)，本合同自動(dòng)解除，甲乙雙方互不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　十、教育培訓(xùn)

　　公司鼓勵(lì)員工參加與本職工作有關(guān)的各類(lèi)培訓(xùn)，凡員工參加經(jīng)公司同意的培訓(xùn)，公司相應(yīng)地予以報(bào)銷(xiāo)相關(guān)的培訓(xùn)費(fèi)用。如公司外派員工參加培訓(xùn)，則雙方另訂培訓(xùn)合同。

　　十一、保密義務(wù)

　　員工在任職期間以及離職之后對(duì)其在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司、或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔(dān)保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)商業(yè)秘密的義務(wù)。

　　員工于離職辦理交接時(shí)，返還全部屬于公司的商業(yè)秘密的資料，包括記載著公司秘密信息的一切載體。

　　十二、合同無(wú)效

　　本合同如有下列情形之一的，則本合同自始無(wú)效：

　　1、根本違反法律法規(guī)的;

　　2、員工在《就業(yè)申請(qǐng)書(shū)》上提供虛假信息，欺騙公司而簽訂本合同的;

　　3、員工為任何不合法，不正當(dāng)目的而進(jìn)入公司企業(yè)工作的。

　　十三、爭(zhēng)議解決

　　甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，可以雙方協(xié)商;或在爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　十四、法律效力

　　在合同期內(nèi)，如本合同條款與新頒布的法律法規(guī)相抵觸的，按新規(guī)定執(zhí)行。