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    最新應(yīng)急管理工作總結(jié)

    最新應(yīng)急管理工作總結(jié)

      在工作總結(jié)中,要肯定成績,找出不足,吸取教訓(xùn),提出意見和目標(biāo),得到大家的肯定和支持,大限度地團結(jié)身邊的人,引起領(lǐng)導(dǎo)的重視,得到領(lǐng)導(dǎo)的大支持。下面是小編為大家收集的最新應(yīng)急管理工作總結(jié)(精選8篇),希望能夠幫助到大家。

      最新應(yīng)急管理工作總結(jié)1

      xx縣第三初級中學(xué)地處縣城北環(huán)路東段,創(chuàng)建于20xx年,是一所“校園寬、環(huán)境好、質(zhì)量高、有特色”的文明校園。學(xué)校占地面積33畝,建筑面積4.5萬平方米,現(xiàn)有教職員工96人,教學(xué)班24個,學(xué)生1246人,寄宿生326人。幾年來,學(xué)校高度重視應(yīng)急管理工作,始終把它作為頭等大事常抓不懈,緊密結(jié)合學(xué)校實際,不斷完善相關(guān)預(yù)案,強化隱患排查,加強應(yīng)急知識教育,不斷提高廣大師生應(yīng)急技能,保障了學(xué)校的和諧穩(wěn)定,維護了良好的教育教學(xué)秩序。學(xué)校先后被授予“xx市文明單位”、“xx省綜合治理先進單位”“xx省素質(zhì)教育先進單位”“xx縣德育工作先進單位”等多項榮譽。學(xué)校實現(xiàn)了跨越式發(fā)展和內(nèi)涵式提高,成為xx縣基礎(chǔ)教育中一顆璀璨的明星。學(xué)校在應(yīng)急管理工作方面主要做了以下工作:

      一、加強應(yīng)急組織機構(gòu)建設(shè),完善各項應(yīng)急預(yù)案。

      我校將應(yīng)急管理工作列入學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的重要議事日程,成立了由校長任組長,副校長和任副組長,學(xué)校教導(dǎo)處、總務(wù)處、門衛(wèi)、工會、團委、各班主任為成員的應(yīng)急管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)應(yīng)急管理辦公室,由劉建社同志具體負責(zé)。學(xué)校先后制定和完善了《縣三中關(guān)于突發(fā)事件處理應(yīng)急預(yù)案》、《縣三中師生食物中毒事故處理應(yīng)急預(yù)案》、《縣三中中學(xué)預(yù)防傳染病工作預(yù)案》、《縣三中消防安全應(yīng)急預(yù)案》、《縣三中地震應(yīng)急預(yù)案》、《縣三中維穩(wěn)應(yīng)急預(yù)案》等應(yīng)急預(yù)案措施。特別是對食品安全、防震防傳染、防踩踏、交通安全、甲型H1N1流感和手足口病防控等重大突發(fā)事件,制定了更加詳細具體的應(yīng)急預(yù)案。

      學(xué)校建立了“三級安全應(yīng)急保衛(wèi)網(wǎng)”組織:即由校級領(lǐng)導(dǎo)——各處室主任——班主任形成的學(xué)校“三級安全應(yīng)急保衛(wèi)網(wǎng)”,明確統(tǒng)一應(yīng)急指揮信號:哨音代表集會,警報代表地震或火災(zāi),學(xué)生應(yīng)快速有秩序的下樓,緊急鈴聲代表校園出現(xiàn)不安全,學(xué)生應(yīng)關(guān)閉教室門窗,躲在教室。應(yīng)急管理工作堅持校長負責(zé)制,由校長負總責(zé),與分管領(lǐng)導(dǎo)、班主任、宿舍、食堂、實驗室等專管人員簽訂工作責(zé)任書,層層落實責(zé)任制,按照“誰主管,誰負責(zé)”的原則,建立了校園應(yīng)急管理工作責(zé)任追究制。凡因失職、瀆職造成安全事故或?qū)W校財產(chǎn)損失的,都要追究領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員的責(zé)任。學(xué)校對北環(huán)路口、鳳鳴廣場、盛和酒店路口、城北面粉廠路口等重點部位有針對性地采取應(yīng)急措施,突發(fā)事件一旦發(fā)生,各處室、各部門都能夠各司其責(zé),密切配合,妥善處置,確保了全校的突發(fā)性事件發(fā)現(xiàn)得早,處置得及時。

      二、加強宣傳,創(chuàng)建文明校風(fēng)。

      我校長期堅持安全教育“進課堂”,一方面,利用政治課,適當(dāng)?shù)卦黾影踩逃膬?nèi)容;另一方面,以主題班會、團會的形式開展各種形式的安全教育,大力普及預(yù)防、避險、自救、互救、減災(zāi)等知識和技能,利用會議、櫥窗、黑板報、調(diào)查問卷等多種宣傳形式,宣傳公共安全和應(yīng)急防護知識,每年學(xué)校聘請有關(guān)專家來校講座,全面提高學(xué)生的安全意識、責(zé)任意識、參與意識、自我保護意識,組織師生學(xué)習(xí)消防、地震、食品安全,交通事故、意外傷害等應(yīng)急及互救、自救常識。

      三、完善應(yīng)急設(shè)施,做到人防、物防、技防相得益彰。

      我校在應(yīng)急管理中堅持兩手抓,既抓全體師生的安全教育這一軟措施,又抓學(xué)校各項安全保衛(wèi)物資設(shè)施這一硬措施。學(xué)校由副校長主管應(yīng)急管理的物資設(shè)施工作,門衛(wèi)、總務(wù)處的負責(zé)同志,定期對學(xué)校外部環(huán)境、內(nèi)部設(shè)施進行清理整頓。學(xué)校政教處積極與公安、交警、工商、文化等部門聯(lián)系,整頓治理學(xué)校附近網(wǎng)吧等校園周邊環(huán)境。總務(wù)處為了確保應(yīng)急管理物資設(shè)施到位,按時更換補充滅火器102個,新裝窗戶防盜網(wǎng)240個,防盜門40張。到期滅火器按時換粉,有安全隱患的水電路進行了整改和維修,每月對校內(nèi)學(xué)生公寓、教師公寓、教學(xué)樓、實驗樓、食堂、樓道的水電線路和消防設(shè)施進行一次排查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。20xx年以來,學(xué)校加大投入,先后在教學(xué)樓、宿舍樓、操場安裝了校園監(jiān)控19個,配備電警棍3個;鋼叉4個,在樓梯間張貼了標(biāo)語或安全警示牌,設(shè)置了安全疏散通道和緊急照明燈,嚴格明確24小時輪流值班門衛(wèi)制度,使應(yīng)急管理工作步入正軌。經(jīng)過近幾年的不斷努力,已經(jīng)具備處理應(yīng)急突發(fā)事件的良好能力。

      四、開展應(yīng)急演練活動,提高應(yīng)急處置能力。

      我校十分重視應(yīng)急救援隊伍的建設(shè),努力打造一支“快速反應(yīng)、協(xié)同作戰(zhàn)、運轉(zhuǎn)高效”的應(yīng)急救援隊伍。學(xué)校建立了應(yīng)急演練制度,每年組織開展大規(guī)模專項預(yù)案演練活動。在緊急疏散應(yīng)急演練和防震演練中,全體師生全部安全撤離樓體,疏散至緊急避難場所,我們的應(yīng)急處置演練工作做到快速反應(yīng)、沉著應(yīng)對、嚴密部署、處置迅速。通過演練,不僅鍛煉了救援隊伍,找出了不足,還為提高應(yīng)急救援技戰(zhàn)術(shù)水平、快速反應(yīng)能力和各處室協(xié)調(diào)配合能力打下了堅實的基礎(chǔ)。提高了全體師生面對突發(fā)公共事件的自我保護意識和當(dāng)機決斷能力,限度的排除各種安全隱患。

      幾年來,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,我校應(yīng)急管理工作取得了一定成績。但學(xué)校是人員密集場所,應(yīng)急管理工作任重道遠,安全工作不能有松懈,更夸不得海口,我們一定要總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揮優(yōu)勢,長抓不懈,為創(chuàng)建“平安校園”和“和諧示范校園”而努力。

      最新應(yīng)急管理工作總結(jié)2

      今年以來,我行應(yīng)急管理工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和縣應(yīng)急辦的大力指導(dǎo)下,根據(jù)“抓基層、打基礎(chǔ),抓落實、求發(fā)展”的工作思路,緊緊圍繞工作的大局,加強組織協(xié)調(diào),仔細貫徹縣應(yīng)急管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組的決策部署,根據(jù)要求制定20xx年應(yīng)急管理工作安排并主動開展實施,各項應(yīng)急管理工作取得了明顯成效。現(xiàn)將應(yīng)急管理工作總結(jié)如下:

      一、加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任

      我行將應(yīng)急管理和平安生產(chǎn)工作結(jié)合起來,確保平安生產(chǎn)無事故。一是領(lǐng)導(dǎo)重視到位;我行領(lǐng)導(dǎo)仔細領(lǐng)悟落實應(yīng)急管理的有關(guān)文件精神,特地組織召開會議,支配部署應(yīng)急管理工作,成立了由領(lǐng)導(dǎo)班子成員擔(dān)當(dāng)組長及副組長,各科室負責(zé)人為成員的應(yīng)急管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,剛好處置職能范圍內(nèi)預(yù)防和處置突發(fā)事務(wù),為各項應(yīng)急工作的深化開展供應(yīng)組織保障。二是制度建設(shè)到位;年初,我行修訂了《中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行封丘縣支行突發(fā)事務(wù)的應(yīng)急預(yù)案》適應(yīng)范圍及各級管理部門的工作職責(zé);突發(fā)事務(wù)等級劃分、預(yù)防預(yù)警信息、預(yù)防預(yù)警行動、預(yù)警支持系統(tǒng)、指揮和處置突發(fā)事務(wù)、信息報送制度等。三是責(zé)任落實到位。根據(jù)立足現(xiàn)實、細化職責(zé)、重在落實的方針,建立起各部門應(yīng)急管理目標(biāo)責(zé)任制,進一步強化組織領(lǐng)導(dǎo),明確工作責(zé)任,保證全面工作有人管,詳細工作有人抓,形成各級聯(lián)動,層層負責(zé),職責(zé)明確,責(zé)任到人的良好局面。已全面完成全年《“四無”平安責(zé)任書》內(nèi)容,落實平安生產(chǎn)應(yīng)急管理責(zé)任制。

      二、完善體系,優(yōu)化措施

      根據(jù)“橫向到邊,縱向究竟”的預(yù)案體系建設(shè)目標(biāo),強化應(yīng)急預(yù)案的制訂。一是對現(xiàn)有預(yù)案進行仔細梳理。結(jié)合全行工作的實際,進一步梳理現(xiàn)有的應(yīng)急平安預(yù)案,深化“一案三制”建設(shè),努力推動“一網(wǎng)五庫”建設(shè),并建立相應(yīng)的組織,完善應(yīng)急措施,有專項經(jīng)費、專用設(shè)施、設(shè)備,有專人負責(zé)。二是注意預(yù)案的可操作性。在完善和修訂預(yù)案過程中,本單位突發(fā)事務(wù)的特點,仔細探討各類突發(fā)事務(wù)的發(fā)生和發(fā)展規(guī)律,留意吸取以往在處置突發(fā)事務(wù)中的閱歷教訓(xùn),加強調(diào)研,廣泛聽取專家、管理部門和一線工作同志的看法,不斷提高預(yù)案的合理性和可操作性,推動應(yīng)急管理工作的規(guī)范化、制度化和程序化。三是明確工作措施。處理應(yīng)急事故關(guān)鍵要措施得力,快捷快速,方法得當(dāng)。我們從應(yīng)急指揮、應(yīng)急響應(yīng)、各科室的詳細分工到協(xié)作特地人員詳細處置,都制訂了具體詳細的工作措施,明確了詳細任務(wù)和責(zé)任。

      三、配強隊伍,提高實力

      把隊伍建設(shè)和提高應(yīng)急管理實力作為一項重要的基礎(chǔ)性工作來抓。一是加強應(yīng)急隊伍建設(shè)。我行在完善應(yīng)急管理機構(gòu)建設(shè)的基礎(chǔ)上,落實應(yīng)急管理辦公室人員專職負責(zé),逐步建立統(tǒng)一高效的專業(yè)應(yīng)急救援體系。二是加強應(yīng)急管理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。我行將應(yīng)急管理工作人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)培訓(xùn)融入到日常工作中,作為一項常常性的工作來抓,常年不懈。根據(jù)應(yīng)急管理培訓(xùn)的詳細內(nèi)容組織集中學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容包括:突發(fā)公共事務(wù)應(yīng)急處理基礎(chǔ);突發(fā)公共事務(wù)應(yīng)急處理概述;自然災(zāi)難和事故災(zāi)難引發(fā)的系統(tǒng)突發(fā)公共事務(wù);突發(fā)公共事務(wù)應(yīng)急處理實力的培育;案例分析。其中主要學(xué)問包括系統(tǒng)突發(fā)公共事務(wù)的種類、特點、應(yīng)急打算、應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急處理措施、善后與復(fù)原等。使參與培訓(xùn)的人員進一步樹立責(zé)任感,增加憂患意識、正確駕馭突發(fā)公共事務(wù)預(yù)防和處置的基本常識、原則和方法。此外,我行上半年還購置了一批應(yīng)急管理書籍免費發(fā)放給從業(yè)人員學(xué)習(xí),提高應(yīng)急管理水平。

      四、暢通信息,剛好報告

      我行依據(jù)縣委、縣政府應(yīng)急管理辦公室突發(fā)公共事務(wù)信息處理流程圖,結(jié)合實際建立了本系統(tǒng)信息報送流程。

      五、存在問題

      一是實戰(zhàn)閱歷不足。雖然機構(gòu)已經(jīng)建立起來,人員隊伍也已經(jīng)落實,但是組織演練還沒有真正形成機制,只是簡潔的學(xué)習(xí)溝通或者通過書本、電視等駕馭方法,沒有現(xiàn)場閱歷。 二是經(jīng)費嚴峻不足。目前用于辦公開支的經(jīng)費都舉步維艱,用于公共平安的投入就更為不足,造成平安設(shè)施簡陋,應(yīng)急技術(shù)裝備水平低,應(yīng)急物資儲備不夠。

      下階段的工作主要根據(jù)年初制定的工作安排,根據(jù)應(yīng)急管理辦公室的要求抓好薄弱環(huán)節(jié)的重點突破,加強管理和巡查,實現(xiàn)我行應(yīng)急管理工作“無急可應(yīng),有急能應(yīng)”的目標(biāo)。

      最新應(yīng)急管理工作總結(jié)3

      為進一步完善應(yīng)急機制的建設(shè),我院將工作實際與衛(wèi)生應(yīng)急工作有機結(jié)合,致力于提高我院對突發(fā)應(yīng)急事件的應(yīng)對能力。現(xiàn)將我院20xx年應(yīng)急管理工作情況匯報如下。

      一、完善應(yīng)急管理體系

      1、建立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。為完善我院應(yīng)急管理體系,我院按照“統(tǒng)一指揮、屬地管理、分類負責(zé)、分類處理、部門協(xié)調(diào)”的管理原則建立了專項的衛(wèi)生應(yīng)急管理機構(gòu)。管理機構(gòu)以院領(lǐng)導(dǎo)班子成員分管,下設(shè)應(yīng)急辦公室,負責(zé)衛(wèi)生應(yīng)急管理機構(gòu)日常工作的管理、協(xié)調(diào),應(yīng)急辦公室確立負責(zé)人,使各級人員明確工作職責(zé),層層聯(lián)動,職責(zé)到人。

      2、健全制度。我院制定了《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》、《突發(fā)性的傳染病應(yīng)急預(yù)案》、《住院患者緊急狀態(tài)應(yīng)急程序》等,進一步明確了工作原則,各部門工作職責(zé)明確,分工細化到位。完善了各類醫(yī)療應(yīng)急預(yù)案,建立建全了突發(fā)事件預(yù)警機制和處置細則,及時調(diào)整應(yīng)急隊伍人員。

      3、分工具體化。我院組成了應(yīng)急處理領(lǐng)導(dǎo)小組、醫(yī)療救援工作小組、突發(fā)公共衛(wèi)生事件物資供應(yīng)組、應(yīng)急醫(yī)療救治隊以及信息處理報告和公布小組。各隊伍密切配合互相協(xié)調(diào),及時應(yīng)對醫(yī)院內(nèi)外各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件。

      二、具體措失落實到位

      1、制度落實。為保證各項應(yīng)急工作的落實,我們強化各級各類人員職責(zé),嚴格執(zhí)行各類事件報告制度。堅持預(yù)防為主的原則,加強監(jiān)管,加強排查,積極預(yù)防處理糾紛。一旦發(fā)生相關(guān)事情,監(jiān)管人員第一時間到現(xiàn)場,按照相關(guān)制度及預(yù)案及時處理,將各類突發(fā)事件的影響及損失最小化。

      2、加強總值班、信息上報工作。加強了由院領(lǐng)導(dǎo)總值帶班,各職能科室人員每天值班,設(shè)立總值。制定了總值工作職責(zé)及信息上報制度,抓好層層上報,把工作任務(wù)落實到具體人員。

      3、積極參與市衛(wèi)生應(yīng)急工作。為應(yīng)對xx年第xx屆xx活動中可能出現(xiàn)的公共衛(wèi)生突發(fā)事件,我院成立了專項醫(yī)療救援應(yīng)急小組。同時組織人員駐守,各職能隨時待命,充分展示了了醫(yī)院應(yīng)對突發(fā)情況的應(yīng)急能力和組織能力。

      三、注重宣傳提高全院應(yīng)急能力

      為加大全院職工對《突發(fā)公共衛(wèi)生事件管理條例》的認識理解和落實,今年組織全體醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)了《突發(fā)公共衛(wèi)生事件管理條例》,進行了我院相關(guān)應(yīng)急預(yù)案和住院患者緊急狀態(tài)應(yīng)急程序等相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn),并利用各種形式,加大相關(guān)知識的宣傳。以此增強全體職工和社會群體對突發(fā)公共事件的應(yīng)急處理意識和應(yīng)急實踐能力。同時,要求全院各科室、各部門,認真執(zhí)行各項制度,將應(yīng)急管理意識融入到醫(yī)院日常管理工作之中,并收到了良好的效果。

      目前我院未出現(xiàn)應(yīng)急管理方面的重大事故、人員傷亡和財產(chǎn)損失情況。

      四、設(shè)施保障和物質(zhì)儲備

      加強對后勤工作人員宣傳教育,對重點部門人員加大培訓(xùn)力度,今年我院對后勤部門人員進行了安全培訓(xùn),提高后勤管理人員安全意識及應(yīng)急處理能力。定期對院內(nèi)安全設(shè)施進行安全排查,保證消防等設(shè)備運轉(zhuǎn)正常。實行倉庫專人專管,保障物資供應(yīng)能力。

      經(jīng)過努力,我院全年未發(fā)生應(yīng)急管理方面的重大事故、人員傷亡和財產(chǎn)損失情況。雖然取得一些成效,但離上級管理部門的要求仍有差距。在今后的工作中,我們還將為開創(chuàng)衛(wèi)生應(yīng)急新局面做出不懈努力。

      最新應(yīng)急管理工作總結(jié)4

      為了應(yīng)對可能突發(fā)的安全生產(chǎn)事故,迅速有效地組織開展事故搶險、救援、救災(zāi)工作,最大限度地減少人員傷亡和財產(chǎn)損失,保護員工在生產(chǎn)活動中的身體健康和生命安全,結(jié)合本工程的特點、重點、難點及風(fēng)險點,我公司積極響應(yīng)南方分公司對安全生產(chǎn)應(yīng)急管理的年度總體部署,緊緊圍繞今年公司安全生部管理工作年度目標(biāo)任務(wù),加強了各項安全管理工作,并以“演練周”活動為契機,組織開展了應(yīng)急預(yù)案的演練活動。通過演練,員工的安全意識得到了加強,應(yīng)急處置能力得到了全面提升。由于上級領(lǐng)導(dǎo)有方,措施有力,公司上半年安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作成績顯著,安全生產(chǎn)良好,實現(xiàn)了年初安全管理工作的即定目標(biāo)。現(xiàn)將公司20xx年度上半年安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作總結(jié)如下:

      一、建立應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),強化應(yīng)急管理機制

      為了有效控制工程項目安全生產(chǎn)事故,消除安全事故的影響,保障員工生命財產(chǎn)安全。公司建立健全了安全應(yīng)急體系,強化了對突發(fā)事件的領(lǐng)導(dǎo)和指揮,明確了應(yīng)急處置的責(zé)任分工,成立了以總經(jīng)理為組長,副總經(jīng)理及總經(jīng)理助理為副組長,各部門主任為成員的應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)是:統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)公司各項應(yīng)急管理工作;協(xié)調(diào)各應(yīng)急處置小組的關(guān)系;研究應(yīng)急管理重大決策和部署;審批應(yīng)急預(yù)案,決定實施應(yīng)急預(yù)案,發(fā)布應(yīng)急工作指令。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)一個辦公室和二個應(yīng)急處置小組,辦公室掛靠在工程部,部門主任為辦公室主任,應(yīng)急處置小組長為各部門主任及運維班組組長(值長),小組成員為各部門員工及運維人員,負責(zé)對突發(fā)事件應(yīng)急處置工作的具體實施。

      二、逐步完善應(yīng)急預(yù)案體系,健全應(yīng)急管理機制

      上半年,公司根據(jù)實際情況對原有應(yīng)急預(yù)案進行了修訂,并根據(jù)實際需要增加制訂了部分預(yù)案,目前應(yīng)急預(yù)案增加到了19個,其中綜合應(yīng)急預(yù)案2個和現(xiàn)場專項應(yīng)急預(yù)案17個。

      為了提高公司處置突發(fā)事件的能力,有效預(yù)防和減少突發(fā)事件所造成的災(zāi)難和損失,公司根據(jù)風(fēng)電場的的特點,并結(jié)合現(xiàn)場實際情況,制訂了《xx風(fēng)電場生產(chǎn)區(qū)域危險源分析及控制手冊》,對危險源進行了辨識,建立了危險源清單,并根據(jù)危險源的風(fēng)險等級,制定了應(yīng)對措施,對重大危險源實行了重點監(jiān)控。

      由于風(fēng)電工程施工地質(zhì)條件復(fù)雜、施工難度大、施工技術(shù)要求高、氣候多變等特點,隨著施工建設(shè)不斷推進和實際需要,及時對應(yīng)急預(yù)案進行了修訂,不斷提高預(yù)案的合理性和可操作性,從應(yīng)急指揮、應(yīng)急響應(yīng)、應(yīng)急處置,制訂了詳細具體的工作程序,對人員進行了明確責(zé)任和分工,推進了應(yīng)急工作的規(guī)范化、制度化和程序化管理。

      為了保證應(yīng)急機構(gòu)的正常運轉(zhuǎn)和應(yīng)急救援的順利進行,建立健全了包括應(yīng)急值班制度、檢查制度、例會制度等各項應(yīng)急管理制度,各應(yīng)急機構(gòu)各司其職,從而保證了緊急情況發(fā)生時相關(guān)應(yīng)急救援工作能夠得到及時落實。

      三、強化應(yīng)急救援隊伍建設(shè),組織應(yīng)急演練

      為了保證應(yīng)急情況發(fā)生時,救援及時,公司高度重視安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊伍的建設(shè),把隊伍建設(shè)和提高應(yīng)急管理能力作為一項重要的基礎(chǔ)性工作來抓,公司成立了應(yīng)急搶險突擊隊,各預(yù)案明確了救援小組,進行了人員分工,主要人員發(fā)生變動時及時進行調(diào)整,保證了應(yīng)急救援隊伍的穩(wěn)定和執(zhí)行有力。

      進入春季以來,xx風(fēng)電場局部強降雨的強雷電天氣增多,極易引發(fā)山洪、泥石流和設(shè)備遭雷擊受損事故,為了提高員工應(yīng)對和處置突發(fā)事件的能力,檢驗《xx風(fēng)電場防汛(泥石流)應(yīng)急預(yù)案》和《xx風(fēng)電場防雷應(yīng)急預(yù)案》的科學(xué)性、針對性和可操作性,杜絕和盡量減少突發(fā)事件造成的損失,確保供電設(shè)備和員工人身安全,xx風(fēng)電公司根據(jù)現(xiàn)場情識及時組織進行了xx風(fēng)電場防汛(泥石流)應(yīng)急預(yù)案演練和風(fēng)電場防雷應(yīng)急預(yù)案演練。

      以“演練周”活動為契機,6月組織開展了《xx風(fēng)電場全場失電應(yīng)急預(yù)案》和《xx風(fēng)電場火災(zāi)事故應(yīng)急預(yù)案》的演練,對應(yīng)急人員的快速反應(yīng)能力、對柴油發(fā)電機及消防器材的使用情況進行了檢驗。根據(jù)演練情況,對演練中發(fā)現(xiàn)預(yù)案存在的問題進行了及時修正。事實證明,通過對預(yù)案的演練,極大地增強了員工的安全責(zé)任感,提高了他們的應(yīng)急反應(yīng)能力和應(yīng)急處理水平。

      四、開展隱患排查治理,強化現(xiàn)場安全管理

      今年初,公司對安全隱患排查治理工作做了總體部署,要求各參建單位在每日檢查的基礎(chǔ)上每周由監(jiān)理組織一次安全檢查、每月由工程部組織一次安全聯(lián)合大檢查,并根據(jù)季節(jié)變化及上級安排開展春季、秋季、冬季安全大檢查和“反三違”、“防汛”、“防震減災(zāi)”等專項安全大檢查,強調(diào)按公司要求上報事故隱患情況、落實處理措施、反饋處理結(jié)果。積極開展反習(xí)慣性違章活動,深入生產(chǎn)一線排查隱患,對檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患,提出整改措施,限期完成整改。公司還在各單位自查的基礎(chǔ)上進行抽查和突擊檢查,發(fā)現(xiàn)一處處理一處,做到安全檢查層層把關(guān)、隱患處理層層落實。

      上半年,公司共組織了8次安全聯(lián)合大檢查,查出安全隱患共217項,整改完217項,完成率100%。

      公司不斷強化對生產(chǎn)現(xiàn)場的日常安全管理,對違章和違反勞動紀律者提出嚴厲批評教育,情節(jié)嚴重與屢教不改者給予嚴格考核。對重大作業(yè)項目進行全過程監(jiān)督,高空作業(yè)、交叉作業(yè)、起重作業(yè)、道路平臺開挖爆破作業(yè)等進行重點監(jiān)督檢查,確保施工過程中無安全隱患,有效地防止了安全事故的發(fā)生。

      公司還要求施工單位在施工作業(yè)前,對作業(yè)環(huán)境、作業(yè)機具進行全面檢查,對作業(yè)面中可能出現(xiàn)的安全隱患進行評估和監(jiān)控,做好現(xiàn)場的安全防范措施。按照廠家提供的《作業(yè)指導(dǎo)書》及公司編制的《xx風(fēng)電場生產(chǎn)區(qū)域危險源分析及控制手冊》,對可能出現(xiàn)的安全隱患采取有效的防范,及時治理和消除安全患隱。

      五、安全指標(biāo)完成情況

      1.沒發(fā)生人身重傷事故;

      2.沒發(fā)生一般設(shè)備事故;

      3.沒發(fā)生重大火災(zāi)事故;

      4.沒發(fā)生責(zé)任性全廠停電事故;

      5.沒發(fā)生因計算機網(wǎng)絡(luò)及監(jiān)控系統(tǒng)癱瘓而造成的事故;

      6.沒發(fā)生重大責(zé)任性交通事故;

      7.沒發(fā)生重大責(zé)任性環(huán)境污染事故;

      8.沒發(fā)生職業(yè)病事件;

      9.沒發(fā)生管理缺陷造成的重大事故。

      六、存在的問題

      1、安全管理體制進一步完善,安全管理制度需要根據(jù)工程進展進行適時修訂。

      2、部分員工及施工單位人員安全意識較差,需要加強培訓(xùn)教育。

      最新應(yīng)急管理工作總結(jié)5

      20xx年,xx項目部應(yīng)急管理工作堅持“預(yù)防為主,預(yù)防與應(yīng)急相結(jié)合”的工作原則,加強應(yīng)急管理體系建設(shè)、應(yīng)急知識的宣傳培訓(xùn)和應(yīng)急預(yù)案的編制演練工作,提高了公司應(yīng)急管理綜合能力和水平,,全年未發(fā)生任何意外傷害事件,現(xiàn)對20xx年應(yīng)急管理工作總結(jié)如下:

      一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)

      為建立健全統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級負責(zé)的應(yīng)急管理體制,項目部成立了以項目部經(jīng)理田豐新為組長,工程部部長周琪煒、質(zhì)安部部長鄭會勇為副組長,各部門成員、各施工處負責(zé)人為組員的應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組。在應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,成立了應(yīng)急響應(yīng)及救護小組,以具體應(yīng)對現(xiàn)場突發(fā)事件并組織搶險等。形成以主要領(lǐng)導(dǎo)全面負責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)、有關(guān)部門分工負責(zé)、相關(guān)部門和組織協(xié)助配合、相關(guān)人員參與的應(yīng)急管理組織體系,加強了領(lǐng)導(dǎo),明確了職責(zé)。

      二、編制、發(fā)布應(yīng)急預(yù)案

      為確保應(yīng)急管理工作有章可循,騎龍山項目部依據(jù)施工現(xiàn)場實際情況,完成了各種突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案的編制及發(fā)布工作。預(yù)案的編制與實際情況緊密結(jié)合,內(nèi)容具有較強的針對性和可操作性。

      三、加強應(yīng)急演練工作

      對確保公共事件突發(fā)時,各項措施得以有效實施,項目部組織項目部全體成員對應(yīng)急預(yù)案進行了響應(yīng)演習(xí),并通過演習(xí)的實際情況對現(xiàn)有的應(yīng)急預(yù)案進行了改進和完善。

      四、加強應(yīng)急宣傳教育及信息管理

      為提高全員對應(yīng)急工作的認識,熟練掌握預(yù)防、避險的基本技能,普及基本逃生手段和防護措施,項目部組織了項目部員工學(xué)習(xí)應(yīng)急響預(yù)案及逃生避險的基本知識。通過宣貫學(xué)習(xí),提高了全員的預(yù)防、避險、自救和互救能力,增強了員工應(yīng)對各種突發(fā)事件的綜合素質(zhì)。

      為加強突發(fā)事件信息管理,項目部建立了應(yīng)急值班制度,嚴格執(zhí)行信息接報及應(yīng)急處置程序,以保證突發(fā)公共事件信息的及時報送和妥善處置。

      最新應(yīng)急管理工作總結(jié)6

      一、統(tǒng)一思想,提高認識,全面加強對基層應(yīng)急管理工作的領(lǐng)導(dǎo)

      我院對應(yīng)急管理工作十分重視,成立了xx中心衛(wèi)生院應(yīng)急管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由院長任組長,副院長任副組長,各科室負責(zé)人為組員,并設(shè)立應(yīng)急管理辦公室。落實了開展應(yīng)急管理工作責(zé)任人,及時處置本院職能范圍內(nèi)預(yù)防和醫(yī)療衛(wèi)生突發(fā)事件,為各項應(yīng)急工作的深入開展提供組織保障。

      二、加強應(yīng)急體系的建設(shè)與完善,努力提升基層應(yīng)急管理工作水平

      組建應(yīng)急救援隊伍。為了確保突發(fā)事件應(yīng)急救援工作能及時有序開展,我院組織成立了應(yīng)急救援隊伍,由隊長負責(zé)發(fā)布實施應(yīng)急救援的信號,即作為發(fā)生突發(fā)事件時實施應(yīng)急救援隊的組織聯(lián)系信號。同時,明確各應(yīng)急隊員各負其責(zé)又相互協(xié)助、互相配合,使應(yīng)急救援工作落到實處。并強化了日常安全管理制度,與全院職工簽定了《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,確保各項安全防范措施的落實,做好應(yīng)急設(shè)施的維護和檢測工作,及時消除隱患。做好了應(yīng)急管理日常培訓(xùn)和科普宣教工作,提高應(yīng)急管理人員的應(yīng)急處理意識和應(yīng)急實戰(zhàn)能力。同時,要求全院各科室,認真執(zhí)行各項制度,將應(yīng)急管理意識融入到醫(yī)院日常管理工作之中,并收到了良好的效果。

      三、排查風(fēng)險隱患,編制應(yīng)急預(yù)案,制定應(yīng)急管理制度

      (一)深入排查我院轄區(qū)風(fēng)險隱患。我院組織了各職能部門人員,認真對全院的自然災(zāi)害、安全事故等方面的風(fēng)險隱患進行了深入排查,并做好隱患信息的收集、整理、分析、總結(jié)、歸檔等工作,制作了xx中心衛(wèi)生院風(fēng)險隱患點示意圖。同時,對潛在的風(fēng)險隱患實現(xiàn)動態(tài)管理和實時監(jiān)控,明確了監(jiān)控責(zé)任人、防范措施及整治責(zé)任人、整治期限等,切實防范和減少安全事故的發(fā)生。

      (二)認真編制應(yīng)急處置預(yù)案。為了加快應(yīng)急預(yù)案體系的制定進度,在開展認真研究的基礎(chǔ)上,結(jié)合我院實際預(yù)案分類有疾病類及自然災(zāi)害類,并把各個應(yīng)急預(yù)案并匯總成冊。20xx年5月25日舉行了消防安全應(yīng)急演練、9月15日舉行突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急演練。通過編制預(yù)案和開展演練,進一步提高了干部職工的自救互救能力,鍛煉和檢驗了應(yīng)急救援隊伍,磨合了應(yīng)急聯(lián)動機制,以期最大限度地減少突發(fā)事件造成的損失,為我院發(fā)展提供了一個和諧的環(huán)境。

      (三)結(jié)合本院實際情況,我院先后制定了《安全管理制度》、《應(yīng)急培訓(xùn)、演練制度》、《突發(fā)事件報告制度》等,并將其全部上墻公示。

      四、加強總值班、信息報告工作

      進一步加強規(guī)范了政務(wù)值班應(yīng)急值守工作,建立健全了突發(fā)公共事件信息報告工作機制,重新制定了《應(yīng)急值守和信息報送制度》,堅持實行了由領(lǐng)導(dǎo)班子成員,醫(yī)師,護士崗值班制度,進一步完善了領(lǐng)導(dǎo)的值班、值宿工作機制,制定了值班工作人員責(zé)任表及交接班制度,把工作任務(wù)落實到了具體人員。

      五、加大宣傳工作力度,努力營造應(yīng)急管理工作良好社會氛圍

      我院通過板報和發(fā)放傳資料等方式,切實加大應(yīng)急管理知識的宣傳教育力度,努力營造應(yīng)急管理工作良好社會氛圍,特別是結(jié)合公共衛(wèi)生工作多宣傳各種疾病預(yù)防的知識共出版版報10余次。今年為全院干部職工免費發(fā)放《公眾防災(zāi)避險應(yīng)急手冊》76份,發(fā)放安全生產(chǎn)、重大疫情防范、地質(zhì)災(zāi)害防范等宣傳資料共200多份。有效地提高了干部職工的防災(zāi)減災(zāi)應(yīng)急能力。

      六、工作中的不足

      雖然我院應(yīng)急管理工作取得一定的進展,但離上級管理部門的要求還有差距,在今后的工作中,我們還將不斷努力,按照有關(guān)應(yīng)急管理工作的要求抓好薄弱環(huán)節(jié),應(yīng)急處置能力還需要提高,加強管理和督查,實現(xiàn)我院應(yīng)急管理工作向前發(fā)展。

      最新應(yīng)急管理工作總結(jié)7

      醫(yī)院在市委、市政府的關(guān)心和市衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,加強內(nèi)部管理,加大人員和設(shè)備、技術(shù)的投入,努力開創(chuàng)衛(wèi)生應(yīng)急工作的新局面,為保障廣大群眾的身體健康和生命安全做出了重要貢獻。現(xiàn)將我院20xx年應(yīng)急管理工作總結(jié)如下:

      一、領(lǐng)導(dǎo)重視,各項工作機制健全

      為了抓好衛(wèi)生應(yīng)急管理工作,我院專門召開會議,安排部署醫(yī)院應(yīng)急管理工作,成立了以院領(lǐng)導(dǎo)班子成員擔(dān)任組長副組長,醫(yī)務(wù)科、護理部、感控科、藥劑科、設(shè)備科、總務(wù)科負責(zé)人為成員的公共衛(wèi)生突發(fā)事件工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)立了應(yīng)急組織機構(gòu),包括指揮協(xié)調(diào)組、領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室、后勤保障組,明確了各機構(gòu)負責(zé)人及機構(gòu)主要職責(zé)。

      二、制度建設(shè)、預(yù)案演練到位

      為了做好各項衛(wèi)生應(yīng)急工作,我院制定并下發(fā)了各類衛(wèi)生突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,進一步明確了工作原則、適應(yīng)范圍及各職能部門的工作職責(zé);突發(fā)事件等級劃分、應(yīng)急反應(yīng)原則、應(yīng)急反應(yīng)措施、信息報送制度等。重點做好了3項工作:首先完善了各類醫(yī)療應(yīng)急預(yù)案,建立健全了突發(fā)事件預(yù)警機制和處置細則,整合了應(yīng)急隊伍人員配置;其次強化了日常安全管理制度,實行院領(lǐng)導(dǎo)總值班制度,值班期間要進行全院巡視,切實把防火、防盜、防破壞等治安防范措施落實到實處,并嚴格填寫值班記錄及交接班記錄,杜絕重大可防性案件發(fā)生。目前為止,我院未出現(xiàn)應(yīng)急管理方面的重大事故和人員傷亡和財產(chǎn)損失的情況。

      為了進一步加強我院應(yīng)對突發(fā)事故的快速反應(yīng)能力、應(yīng)急處理能力和協(xié)同作戰(zhàn)能力,及時、有效的`應(yīng)對和采取有效措施處置,根據(jù)崇左市衛(wèi)生局相關(guān)文件精神,我院組織進行了一次“大批量車禍傷員救治應(yīng)急演練”,極大地提高了廣大醫(yī)務(wù)人員突發(fā)事件的應(yīng)急救治能力。

      三、專家隊伍建設(shè)進一步加強

      我院把隊伍建設(shè)和提高應(yīng)急管理能力作為一項重要的基礎(chǔ)性工作來抓。為了做好衛(wèi)生應(yīng)急工作,我院成立了醫(yī)療救護組,由分管醫(yī)療的副院長分別擔(dān)任組長、副組長,并組織醫(yī)務(wù)科負責(zé)人及全院各科室主任、副主任等骨干力量成立了院內(nèi)醫(yī)療救治專家?guī)欤o理部負責(zé)人及各科室護士長成立了院內(nèi)護理專家?guī)欤貏e由我院急診科人員成立了院外救治隊,通過整合專業(yè)救援力量,逐步建立統(tǒng)一高效的專業(yè)應(yīng)急救援體系。

      四、應(yīng)急物資儲備狀況良好

      為使我院能夠時刻應(yīng)對衛(wèi)生應(yīng)急工作,我院定期組織檢查應(yīng)急救援物資的儲備和設(shè)備的性能狀況,按規(guī)定進行了經(jīng)常性維護、保養(yǎng)、補充和更新,確保應(yīng)急救援器材和裝備的完好。

      五、完善制度體系建設(shè)

      一是對現(xiàn)有預(yù)案進行認真梳理。結(jié)合我院工作的實際,進一步梳理現(xiàn)有的應(yīng)急安全預(yù)案。

      二是注重預(yù)案的可操作性。在完善和修訂預(yù)案過程中,圍繞公共衛(wèi)生突發(fā)事件的特點,認真研究各類突發(fā)事件的發(fā)生和發(fā)展規(guī)律,注意吸取以往在處置突發(fā)事件中的經(jīng)驗教訓(xùn),加強調(diào)研,廣泛聽取專家、管理部門和一線工作同志的意見,不斷提高預(yù)案的合理性和可操作性,推進應(yīng)急管理工作的規(guī)范化、制度化和程序化。

      三是明確工作措施。處理應(yīng)急事故關(guān)鍵要措施得力,快捷迅速,方法得當(dāng)。我們從指揮協(xié)調(diào)、后勤保障、醫(yī)療救護、院外救治等各方面的具體分工,都進行了詳細的分工,明確了領(lǐng)導(dǎo)小組的具體任務(wù)和責(zé)任。

      六、重視應(yīng)急常識宣傳教育工作

      為了做好應(yīng)急管理日常培訓(xùn)和科普宣教工作,加強醫(yī)院職工對《傳染病防治法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急制度》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件與傳染病疫情監(jiān)測信息報告管理辦法》等相關(guān)制度的培訓(xùn)力度,我院每年通過新員工崗前培訓(xùn)、醫(yī)院感染專題培訓(xùn)和急救知識培訓(xùn)等方式加強醫(yī)院職工的制度管理意識,進一步做好信息的監(jiān)測和報告工作。20xx年以來,共開展相關(guān)培訓(xùn)3次,培訓(xùn)人次達1000多人。

      七、積極防范風(fēng)險隱患及突發(fā)公共事件

      一是加強與公安、消防等部門的聯(lián)系,制定《處理各種事件、醫(yī)療糾紛及其他問題的措施》、《崇左市人民醫(yī)院信訪突發(fā)事件和群體的性事件應(yīng)急處置預(yù)案》等相關(guān)制度,在與遇到群體性突發(fā)事件時,及時形成各部門的聯(lián)動機制,更加有效預(yù)防群體性突發(fā)事件的發(fā)生;

      二是定期組織重點崗位工作人員學(xué)習(xí)培訓(xùn),每年邀請市消防支隊的教官到醫(yī)院對新員工進行消防基本知識和技能的培訓(xùn),使員工學(xué)會和掌握了在發(fā)生火災(zāi)時如何處置,醫(yī)務(wù)人員在參與中提高突發(fā)事故的處置能力收到良好效果;

      三是加強醫(yī)院保安隊伍建設(shè),保衛(wèi)人員配備相應(yīng)的裝置,并強化對保安隊伍的訓(xùn)練,提高保衛(wèi)人員的整體素質(zhì)和應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)對能力;

      四是在醫(yī)院重點位置安裝攝像頭,完善防盜竊、防扒竊、防詐騙、防火災(zāi)、防破壞等各種安全防范設(shè)施建設(shè),提高科學(xué)防控手段,各種不安定因素和安全隱患得到及時排查和消除。五是繼續(xù)加強對消防安全進行全面檢查,配合公安部門落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,開展安全隱患排查,及時發(fā)現(xiàn)問題并采取措施加以解決,消除內(nèi)部安全隱患。

      八、存在主要問題

      一是實踐經(jīng)驗不足。雖然機構(gòu)已經(jīng)建立起來,人員隊伍也已經(jīng)落實,但是組織演練還沒有真正形成機制,演練次數(shù)偏少,效果不夠明顯。

      二是經(jīng)費不足。目前我院各項支出較多,搬新醫(yī)院以來,各項工程還在建設(shè)中,用于公共安全的投入相對較少,應(yīng)急技術(shù)裝備水平較低,應(yīng)急物資儲備還遠遠不夠。

      三是存在安全隱患。從多次安全檢查的情況看,個別科室安全防范措施還不夠完善,存在一定的安全隱患。

      九、明年工作計劃

      在今后的工作中,我們還將不斷努力,按照市委、市政府有關(guān)應(yīng)急管理工作的要求抓好薄弱環(huán)節(jié),加強管理和督查,實現(xiàn)我院應(yīng)急管理工作“無急可應(yīng),有急能應(yīng)”的目標(biāo)。

      最新應(yīng)急管理工作總結(jié)8

      20xx年以來,我院在國家對突發(fā)公共事件及公共衛(wèi)生事件處理總體要求框架下,嚴格貫徹《某市突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》和《某市突發(fā)公共衛(wèi)生事件醫(yī)療救助預(yù)案》;堅持預(yù)防為主、以人為本的原則,將衛(wèi)生應(yīng)急工作與醫(yī)院日常工作有機結(jié)合;加強內(nèi)部管理和日常培訓(xùn)與演練,不斷提高對各類突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力,努力開創(chuàng)我院衛(wèi)生應(yīng)急工作的新局面,現(xiàn)將20xx年應(yīng)急管理工作作如下總結(jié):

      一、加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任,抓好應(yīng)急管理體系建設(shè)

      醫(yī)院成立應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)小組及應(yīng)急管理辦公室,院長任組長,其他分管院長任副組長,主要職能科室的科長任成員,凸顯醫(yī)院應(yīng)急管理體系建設(shè)的重要位置。應(yīng)急管理辦公室將應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)與日常醫(yī)療工作緊緊結(jié)合在一起,確保醫(yī)院各項安全工作有序進行。對大型突發(fā)事件、危急重癥病人開設(shè)綠色通道,實行先救治、后付費,保證急診病人得到及時有效的治療;急診實施主管醫(yī)師24小時值班制度,確保危急重患者能夠得到及時、有效的救治;24小時生命救援隊隨時待命,隨時應(yīng)對院內(nèi)外各級各類突發(fā)事件。建立健全了突發(fā)公共事件信息報告工作機制,完善醫(yī)院總值班制度,明確總值班職責(zé)。 規(guī)范突發(fā)公共事件信息接收、采集和報送工作,通過值班制度良好的執(zhí)行以及應(yīng)急管理工作信息的及時上報來保障突發(fā)事件應(yīng)急管理工作的有效落實。 定期更新醫(yī)院安保設(shè)施,加強醫(yī)院危險品管理。與相應(yīng)的消防器材公司、消防軟件工程公司和消防建設(shè)單位分別簽訂了醫(yī)院消防、監(jiān)控及人防工程地下消防的維保合同,由專業(yè)人員定期維護,控制了質(zhì)量、確保了安全。對全院危險品,實行統(tǒng)一管理;在倉庫、檔案室、計算機中心、新生兒室等關(guān)鍵部門安裝高清探頭,進行24小時不間斷圖像記錄。

      二、定期修訂、完善預(yù)案

      按照應(yīng)急預(yù)案修訂規(guī)范,結(jié)合我院工作實際,嚴格依據(jù)某市衛(wèi)計委新版《某市突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》和《某市突發(fā)公共衛(wèi)生事件醫(yī)療救助預(yù)案》的要求對部分應(yīng)急預(yù)案進行了修訂,進一步明確了工作原則、適應(yīng)范圍,做到分工明確、責(zé)任到人、符合現(xiàn)況,確保了突發(fā)公共衛(wèi)生事件能得到妥善有效的處置。建立健全了突發(fā)事件預(yù)警機制和處置細則,整合了應(yīng)急隊伍人員配置。同時強化對日常安全管理制度實施情況的監(jiān)管,定點定時開展中層日常安全管理會議,確保各項安全防范措施的落實,做好應(yīng)急設(shè)施的維護和檢測工作,及時消除隱患。

      三、定期監(jiān)管,確保應(yīng)急物資儲備完整

      根據(jù)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的特點,結(jié)合我院運行實際,對應(yīng)急藥品、應(yīng)急設(shè)備、應(yīng)急物資分設(shè)三個應(yīng)急物資儲備點,專人管理,做好應(yīng)急物資儲備工作。既考慮了院內(nèi)搶救流程實際情況、又兼顧了醫(yī)院日常運行需要,切實做到方便、快捷與節(jié)約。物資點均實施24小時值班制,相應(yīng)職能部門每日檢查,應(yīng)急辦每季度核查,確保搶救設(shè)備、藥品均時刻處于待用狀態(tài)。

      四、加強應(yīng)急救援基地和院前急救的建設(shè)

      積極響應(yīng)上級衛(wèi)計委對于縣級醫(yī)學(xué)救援基地建設(shè)的要求,組建應(yīng)急救援隊伍,購置應(yīng)急救援物資,確保發(fā)生的各類重特大突發(fā)事件能夠得到及時有效的處置、最大程度地減少重特大突發(fā)事件造成的人員傷亡。成立120數(shù)字化指揮調(diào)度平臺,救護車安裝急救調(diào)度專用GPS定位系統(tǒng);指揮調(diào)度系統(tǒng)與市急救中心、省急救醫(yī)療指揮中心聯(lián)網(wǎng),并建設(shè)完成視頻會議系統(tǒng);常年與市紅十字合作,定期向公眾提供急救知識和技能的科普宣傳、教育、培訓(xùn),以提高公眾急救意識和能力。

      五、加強應(yīng)急培訓(xùn)管理,強化危機意識

      做好應(yīng)急管理日常培訓(xùn)和科普宣教工作,提高應(yīng)急管理人員的應(yīng)急處理意識和應(yīng)急實戰(zhàn)能力。全院各科室按照應(yīng)急辦的統(tǒng)一安排,每季度進行應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn),院部層面組織了?次全院消防應(yīng)急知識培訓(xùn)、?次急救應(yīng)急培訓(xùn)。每次培訓(xùn)后對各科室進行相關(guān)知識考試,收到了良好的效果。目前為止,我院未出現(xiàn)應(yīng)急管理方面的重大事故、人員傷亡和財產(chǎn)損失的情況。

      六、加強演練,提高實戰(zhàn)能力。

      為有效應(yīng)對各種突發(fā)公共衛(wèi)生事件,進一步加強處理突發(fā)公共衛(wèi)生事件的現(xiàn)場處置能力,做好應(yīng)對突發(fā)事件的組織、技術(shù)、程序、裝備物資等方面的準備,我院未雨綢繆,有效防控,對醫(yī)護人員的衛(wèi)生應(yīng)急能力重點培養(yǎng)。全院各科分別于上半年和下半年各進行一次科內(nèi)應(yīng)急演練;在重癥監(jiān)護、手術(shù)室、食堂等重點部門,組織了多科室聯(lián)合演練。

      20xx年的應(yīng)急工作尚有不足之處,一是部分科室衛(wèi)生應(yīng)急預(yù)案學(xué)習(xí)流于形式,演練內(nèi)容過于單一,涵蓋人員不足,缺少科與科之間的協(xié)調(diào)。二是應(yīng)急工作基本局限于院內(nèi),沒有與其他單位聯(lián)合或參與全市性質(zhì)的演練,沒有參與省市的交流。應(yīng)急基本物資儲備尚有較多短缺。來年,我們將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點、關(guān)注不足,做實我院應(yīng)急管理工作。

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